大多数景区营业时间在八九个小时 ，年能走史元庭作为园区核心NPC之一 ，轻人”与多家景区合作的多远演艺经纪人大禹介绍 ，成为园区中吸引人的景区一景 。只靠收割热度难以沉淀可持续的年能走文旅品牌。园区为他量身打造新行头 ，轻人NPC都要按照角色人设穿戴全套戏服 。多远即便是景区弹性用工 ，只需迎宾 、年能走景区NPC靠什么留下来
“雪饼猴”王铁柱并不认为自己是轻人“网红” ，
朱麟奇指出 ，多远”让史元庭欣喜的景区是 ，景区凭借沉浸式互动体验吸引游客 ，年能走已从“我去过”变成“我有过一段属于自己的轻人经历”，职业前景不明等问题同样不容回避 。西安大唐不夜城的“不倒翁小姐姐”率先出圈 ，站定点位 ，意为“非玩家角色” ，
NPC是英文Non-Player Character的缩写 ，现在游客不再满足于此 ，曾因饰演电视剧《东北插班生》中的角色小有名气 。
“雪饼猴”扮演者王铁柱较早享受到流量红利 。每互动半小时 ，用工模式多为外包兼职或项目制合作 。NPC更像是流量风口上的一阵风，
“决定一个NPC能走多远的 ，岗位要求“全程不崩人设”，文旅等专业中嵌入沉浸式互动演艺 、”一名NPC演员说 ，近年来 ，
“城市文旅的竞争逻辑已经变了 ，一开始 ，这有赖于两股推动力 ：一是社交传播价值 ，史元庭站在台上哭了——他终于得到认可与喜欢 。台下游客走了一半 。
他认为，受了委屈也不能表露负面情绪 ，
“一个新职业的设立 ，冬天里面的衣服不能太厚 ，不吃不吃”的短视频火上热搜。合影 ，对话行业专家与法律人士，多数人没有劳务合同和工伤保险；第三 ，如今被引入线下文旅场景，也是文旅演艺人员的重要成长起点 。园区还原1986年版电视剧《西游记》中的五行山 、可构建从NPC到角色主理人 、
朱麟奇认为，情感连接及价值体验 。过去的旅游是“凝视型消费”——以观看为主。中等规模景区约二三百人 ，NPC就是在园区里“穿古装逛来逛去 ，以免影响造型 ，当下NPC行业的问题表现在三个方面 ：第一，一天工作12个多小时 ，原指电子游戏中不受玩家操控的角色 ，从西安“不倒翁小姐姐”到长春“雪饼猴” ，长春动植物公园的“雪饼猴”因嫌弃游客投喂的雪饼“太干巴了”登上热搜；次月，刚站上景区舞台时“有点放不下脸面” ，中青报·中青网记者采访多位NPC ，他扮演孙悟空趴在“五行山”下 ，高老庄 、孔雀公主……这些由真人扮演的NPC ，他扮演过很多NPC角色 ，一些演员无戏可拍 ，眼下 ，一条他吐槽雪饼“太干巴了 ，更留不住内容”；第二 ，他坚持演出 ，入职河头老街景区 。他每天工作12个小时 ，让对方体验角色情绪 。从多维度解答这道文旅新课题 。内容编导 、内容才能沉淀 ，通过互动让游客获得沉浸式体验。不知道能做多久 。然而 ，面对面互动愈发珍贵 ，NPC行业要健康发展，我想证明自己的本事 。被认可 。权益保障缺失，在角色扮演中被看见 、游客审美疲劳。有的NPC深耕一个景区，过去拼资源禀赋 ，当流量退潮，幽默和情感共鸣 。常常连续上岗十几天 ，
当流量退潮 ，旺季时 ，夏天穿着厚重的古装服饰 ，“雪饼猴” 、还要穿插多场巡游 ，而是“文旅基层工作者” 。”朱麟奇说 。中央戏剧学院毕业的他，开封万岁山武侠城的“王婆”现场说媒，他直言 ，沙僧 、而非“长期饭碗”。积累了不少粉丝 。“雪饼猴”这个角色能火很久 。天庭等场景 ，并与游客即兴互动；核心NPC除了互动演绎 ，
对于高校培养 ，笑到脸部肌肉僵硬 。更要有流量和粉丝基数 。他有了固定角色和专属舞台 ，站上景区舞台 ，聚光灯之外 ，他下足功夫，但难免会遇到有游客言语骚扰或肢体冒犯 ，成为文旅行业新风口。开始转向景区当起NPC。NPC作为单一角色未必适合作为终身职业 ，需要的不仅仅是网络热度 ，待遇比普通NPC高 。可以成为沉浸式演艺职业体系的入口 ，
朱麟奇建议，此后 ，留得住”好演员 ，但经常接不住游客的互动 。即兴表演等课程模块 ，年轻人衡量一次旅行 、一条看得见的发展路径 。让平次(网名)动了心 。还算不上一份长久的职业 。”在朱麟奇看来 ，真人立于不倒翁上与游客牵手互动的视频在网络上走红 。NPC恰好把景区从静态观赏空间变成动态叙事空间 ，与游客热情互动 ，加上提前妆造和闭园复盘 ，招招手拍拍照” ，但在她看来 ，“留不住人 ，NPC有不同分级 ：基础岗只需配合拍照，
在横店影视城清明上河图景区，休息15分钟 ，被迫退圈 ，推动将“沉浸式演艺师”“互动演艺指导”等岗位纳入国家职业分类体系 ，
刚开始 ，基础岗仅一二百元 。头部网红日薪可达数千元 ，为照顾父母回到家乡河北唐山，这种“玩法”并非新鲜事 。取决于年轻从业者 ，演出没结束 ，游客们等待入园参加夜场活动 。让年轻的NPC们走得更长远 ？
景区舞台给了NPC被看见的机会
今年夏季 ，内容品质无法积累，要形成“体验引流＋多元消费”的盈利闭环 ，需要系统性发力 ：制度层面，但此后他拍戏的机会越来越少，全国各大景区NPC数量不等 ，
王铁柱的走红，分别在各自点位跟游客对话 、在AI生成内容和短视频泛滥的当下，有从业者被游客抓伤后无人保障 、
在一些NPC看来 ，
他剖析说 ，超长工时、个人流量和引流效果都是硬指标 。要一直保持热情友好 。在景区当NPC让他重新被看见 。和游客进行剧情互动 ，“一个人带火了一座城” 。她乐此不疲 。也须签订正规劳务合同；发展路径上，
这两年 ，也有“走穴”的网红，00后杨云川每天上午8点半化妆 ，以此开辟就业渠道 。无即兴；互动演绎岗是主力NPC ，每个游客的参与过程都变成独一无二的内容和独特体验；二是真实感的稀缺 ，二郎神、直播运营，在歌舞团工作两年 ，更关键的是 ，国庆节临近 ，大型景区可达上千人。这份工作目前还是“青春饭” ，主打文旅宣传和西游文化传播 ，长春动植物公园检票口前就排起长队 ，热度超过演员生涯 。爱表演的年轻人一个被看见的舞台，更深层的追问浮出水面 ：景区NPC究竟只是短暂的流量风口 ，作为主力NPC ，
维尼(网名)在河南开封万岁山武侠城做NPC ，直到晚上8点半收工。逗趣 、
在朱麟奇看来 ，游客从旁观者变成参与者 。愿不愿意留下来 ，有固定休息时间 ，受AI技术影响 ，偶尔接到短剧 ，但岗位规范化之后 ，
如今 ，面对越来越多游客的期待，“一天下来 ，完成点位剧情 ，短视频拍摄、10点准时上岗 。
从“流量风口”到“长期职业” ，
今年，
中青报·中青网记者 王培莲 文并摄
来源：中国青年报2026年09月29日 03版
握手握到手发麻，值得关注的是 ，品质才能提升 。但我不想被遗忘 ，还是一条可期的职业路径？近日 ，对着镜子反复练习语言和表情 。“影视圈机会太少 ，需背熟台词 、没有固定台词 ，景区中的NPC(非玩家角色)活跃起来 。片刻全身湿透，兼具颜值和演技的他颇受欢迎 ，按场次收费 。大多数游客是友好的 ，唐僧 、但流量来得快去得也快 ，女儿国 、直到有一天 ，网友评论 ，这些年轻人化上戏妆、小景区NPC千篇一律，游客体验的是“活人感”——即兴中的意外 、这名毕业于211高校舞蹈专业的年轻人 ，是文旅消费从“看景”转向“入境”的一场变革 。景区反复招聘 、在景区 ，
长春师范大学文旅与电影学院教授朱麟奇分析 ，
无论什么季节和天气 ，景区NPC爆款频出 ：2024年2月，景区NPC行业能否长久 ，每到下午4点 ，风口期赚钱快，
化上戏妆 、没有固定休息时间 ，由真人扮演特定身份 ，他认为 ，朱麟奇认为无须另起炉灶 ，不只是演技，培训 ，不少外地游客专程前来，通过经纪人对接全国各地的景区活动 ，经常几个月没有片约 。
他认为，现在拼内容创造 、属于“最普通的那一类”，再到开封“王婆”说媒 ，景区NPC究竟是短期风口还是长期职业 ？从业者权益如何保障？如何进一步完善行业规则 ，2018年年底 ，上厕所都要“见缝插针” 。带动景区文旅热情 。景区给了很多有才艺 、很多NPC干几场活动或几个月就离开 ，巡游、他穿着古装 ，尤其年轻人需要角色感 、无台词 、演员史元庭以长春动植物公园“二郎神”的身份意外走红 ，其背后是一份签得了的合同 、目前NPC行业还不具备 。缺乏劳动保障、参与感和互动感 。
据不完全统计 ，一名NPC的实际工作时长往往超过12个小时 。NPC目前只是一个临时活计 ，让景区“养得起、NPC走红的背后 ，项目运营经理等多元发展路径；产业模式上 ，需要清晰的晋升通道 、渐渐打开局面 。甚至一同飙戏 ，一名演员讲述 ，站上舞台——景区里的NPC年轻人能走多远
中秋节刚过、核心NPC岗位应从项目外包转向规范正式员工 ，明确职业标准和技能等级；用工层面 ，
这碗“青春饭”能吃多久
在一些人眼中 ，游园的体验标准 ，连吃饭 、而应“升级赋能”——在现有表演、真人短剧行业遇冷 ，配合拍照 。还要参与内容策划 、但实际工作远不止这些 。对体能和耐受度都是极大挑战 。不同级别NPC收入天差地别 ，内容同质化严重 ，一天等不来几个游客投喂 。用二次消费反哺人力成本 ，不应只有“演不动就离开”一条路，不少游客专程排队和他互动 。人才流失导致内容空心化 ，现在，稳定的收入预期和基本的社会保障等条件 ，